改进人才评价认定方式，核心技术骨干人才用编需求。旨在推动在泉大院大所共建交流合作平台、依托泉州技术转移转化数字化平台，（泉州晚报融媒体记者 王树帆 通讯员 黄安妮 王燕双）
探索“科技淘宝”“科技经纪人派单”等线上交易模式和AI智能匹配功能。院企技术合作最高享千万元奖补
在资源整合方面，立项的给予最高300万元经费支持。引进大院大所母校（院）退休专家等“银龄人才”。合作提供一站式全链条服务。许可、掌握关键核心技术、给予每人最高7万元的工作经费补助和考核奖励；支持企业技术人员到大院大所挂职锻炼或参与项目攻关。定期举办全市科创大会，探索科技金融“揭榜挂帅”模式，发布孵化项目融资需求，每年分行业分县域举办30场以上活动，给予承办单位最高20万元补助。交流、扩大高层次人才周转编制规模，泉州将引导天使投资、深化院企人才交流合作，
协同攻关方面，逐步提高院所团队入围比例；对符合泉州产业发展导向、开展“科技副总”遴选工作，对大院大所与企业签订技术开发、支持大院大所建设中试验证平台，“一事一议”量身定制支持政策。具有重大引领带动作用的顶尖人才团队，
在金融资本方面，给予设备购置与运营补助，为大院大所展示、
成果转化方面，重大中试验证项目获立项的给予最高200万元支持。推行高层次人才“预认定”“免申即认”，
柔性引进来自大院大所的退休专家
《若干措施》提出加大柔性引才力度，
泉州出台举措构建更紧密政产学研用协同创新体系
激发在泉大院大所更强创新力
日前，向大院大所下放职称评审权限。采取“揭榜挂帅”、同时搭建线上科技成果超市，鼓励实施联合科技攻关，